現在は、企業を取り巻く環境がコロコロ変わり、「これさえやっておけば安心・安泰」と言える状況ではありません、、、。既存事業において収益を確保しつつ、新規事業を始めて新しい収益を確保する必要がありますので、今回は、新規事業の始め方について詳しく解説させて頂きます！

新型コロナウイルスの影響もあり、世の中はリモートワークが当たり前となりました。その変化が急速に起こったため、仕事のやり方はリモートワークに対応することができたけれど、適切な評価のされ方は全然対応できていない場合が多々あるので、その対策方法をお伝えします！

「今期の売上（利益）総額が多い上位3名には、臨時報酬出します！」と言われても、あまりモチベーションは上がらないですよね、、、　科学的にも報酬などの外的な動機付けでは、やる気が起きない（継続しない）ことが明らかで、やる気を引き出すには、内的な動機付けが必要です！

多くの人にとって、仕事をする時間は、1日の中で大きな割合を占めています。（人によっては、1日の半分以上かもしれません）「仕事がつまらない、、、」ということは、1日の多くの時間を有意義に過ごせていないということなので、少しでも仕事を面白くする工夫が大切です！